深圳引进在职人才无法落户问题亟需解决

深圳引进在职人才无法落户问题亟需解决

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。今年的政策调整为非深户人才引进提供了更多的机遇，但入户条件也是众多人才关注的焦点。现在，让我们一起了解这些入户条件，看看你是否符合标准，助你实现深圳发展梦想！

一、应届生：应届生在毕业2年内的普通高校毕业生，为深圳的可以直接引进，没有工作和社保的限制，也不用做入户体检，没有工作可以落户深圳任何一个区的派出所人才专户。

二、留学生引进：留学生取得教育局学历验证报告的留学人员，在外留学过并取得文凭的留学生可以走留学生入户通道，办理时间一般30天以内。

三、在职人才引进（毕业已经超两年的）：深圳对在职人才的引进也给予了一定的政策支持。根据学历和职称的不同，入户的年龄限制也有所不同。例如，全日制大专学历的在职人才年龄限制为35周岁以内，全日制本科及以上学历为45周岁以内，有中级职称的为45周岁以内，有高级职称的为50周岁以内。此外，对于紧缺高级工种的人才，只需有3年社保并年龄在35周岁以内即可落户。

四、投资纳税入户：想要通过投资纳税的方式入户深圳，需满足一定的条件，如企业股东3年纳税超过60万，企业法人3年纳税超过300万，个体工商户3年纳税超过30万，个人纳税3年超过24万等。同时，年龄限制为50周岁以内，纳税金额翻倍可放宽至55周岁。

五、积分入户：深圳也推行了积分制度来评估申请人的入户资格。积分主要依据申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素进行计算。积分达到一定标准后，即可申请入户。

六、投靠亲属：适用于与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，如夫妻投靠、子女投靠等。申请人需符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

对于想要落户深圳的人才来说，户口挂靠也是一种选择。个人户口和集体户口是两种常见的挂靠方式。个人户口指的是在本人或配偶、直系亲属名下的房产上挂靠户口，分为本人房产家庭户和亲友房产家庭户。而集体户口则分为学校集体户、单位集体户和派出所集体户，每种户口类型均有其适用的条件和限制。

无论是哪种入户方式，亟需解决的问题是引进在职人才无法落户的情况。对于这些投身于深圳发展大计的在职人才来说，无法落户将会给他们的生活和事业发展带来许多不便和困扰。因此，政府应当重视这个问题，并制定相应的政策措施，为这些在职人才提供更多的落户机会和便利条件，切实解决他们的后顾之忧。

总而言之，深圳引进在职人才无法落户的问题已经成为亟需解决的难题。只有通过进一步调整政策，扩大落户范围，减少限制条件，才能更好地发挥人才的潜力，促进深圳的持续创新和发展。相信在政府及各方的共同努力下，深圳将会成为更加开放、包容和具有吸引力的城市。让我们期待未来，为深圳的发展添砖加瓦！