深圳积分入户政策解读，养老保险新政策解读

近年来，深圳市政府推行了一系列的人才引进政策，其中积分入户政策是备受关注的一个。在这篇文章中，我们将解读深圳市积分入户政策和新的养老保险政策。

一、深圳积分入户政策解读

首先，我们来了解一下深圳积分入户政策的具体算法。根据政策规定，各项加分清单如下：

1. 非全日制大专可加60分

2. 非全日制本科可加75分

3. 有全日制大专可加70分

4. 全日制本科无学位90分

5. 全日制本科有学位100分

6. 硕士学历或硕士学位之一105分

7. 硕士学历有硕士学位110分

注：双一流’’院校/深圳所属高校毕业另加10分

8. 社保1年积3分，最高上限是45分

9. 大于或等于50岁，不予引进；大于等于45周岁且小于50周岁的不加分；小于45周岁的，每减少1岁增加0.5分，最高分值是10分

10. 个人纳税：近三年个人纳税1万元起，每纳税1万积0.5分，以此累计

11. 发明专利，第一发明人积30分，不累计，发明人变更过的不计分

12. 职称积分：

(1) 中级专业技术职称+(非全日制大专或非全日制本科以上)80分

(2) 中级专业技术职称+(全日制大专或全日制本科以上)100分

(3) 副高级职称125分

(4) 正高级职称135分

13. 技能积分：

(1) 高级技能职业资格/职业(技术)院校全日制大专毕业/技师(技工)院校高级工班毕业70分

(2) 技师职业资格/职业(技术)院校全日制本科毕业/技师(技工)院校预备技师班毕业100分

(3) 高级技师职业资格125分

注：证书纳入当年度《深圳市紧缺工种(职业)目录》另加10分

以上就是深圳积分入户政策的具体算法。根据个人情况，各项得分累加后，其总分数达到一定阈值，就可以满足深圳积分入户的条件。

值得注意的是，深圳市政府对于不同类型的人才，其积分入户政策的要求和标准也有所不同。例如，对于在岗人才引进和留学人才入户，政策存在较大差别。

二、深圳养老保险新政策解读

除了积分入户政策外，深圳市政府还发布了一项新的养老保险政策，具体内容如下：

1. 近5年全市企业职工缴费基数调整标准为每年不超过平均工资的60%；

2. 以每月2600元为基数，根据居住地不同，深圳市将养老保险补贴水平分为陆上地区、沙头角、蛇口和机场四个居住地，

其中，陆上地区比如罗湖、福田、南山等地的养老补贴为每月500元，沙头角地区则为每月700元，蛇口则为每月1000元，

机场及周边区域为每月1200元；

3. 对于在享受深圳市新的养老保险制度的人员，参保累计年限不足15年或达到法定退休年龄之前，提前退休享受养老保险待遇时，

深圳市人力资源和社会保障局将根据计算方式给予相应补贴，单次补贴金额为3000元。

新的养老保险政策从经济和社会保障两方面出发，旨在切实关爱广大职工的养老生活，解决养老问题，增强职工的获得感和幸福感。

综上所述，深圳市政府通过完善的人才引进政策和养老保险政策，为各行各业的人才提供更为广阔的发展空间和更好的生活保障。对于有意向在深圳工作和生活的人员，可以根据政策规定，认真评估自身条件，选择最适合自身的入户和保障方式，实现个人与城市的共同发展。