近年来，以南山区为代表的深圳高新区加强了对高层次人才的引进和招商引资合作。其中，中级职称入户政策成为了一个重点，旨在通过优惠政策来吸引更多的人才前来发展。
首先，中级职称入户条件比较苛刻，需要满足无犯罪记录、45岁以内、中专以上学历+中级职称以及社保缴纳1个月以上的一系列要求。这个政策主要是为了保障入户人才的素质和能力水平，在一定程度上避免低水平、低素质人才的流入。如果没有职称的人才，可以参加考试获得职称，通过率还是比较高的，费用大概需要4000元左右，可以通过培训机构报名。
其次，深户办理会产生一定的费用，除了工本费之外，政府部门不收取任何费用，但需要去医院体检，费用大概需要500左右。如果是找代办机构办理深户的费用大概是1800-2000元。职称落户需要3-6个月等待审核。
再者，可以落户的职称目前有27个专业技术系列，包括高校教师类、中小学教师类、卫生技术类、经济类、工程技术类、艺术类等等。每一个系列又分初级、中级、高级三个级别，为各类专业技术人员提供了晋升的渠道。
最后，积分新政策开放后，按照年龄进行分级。35岁以下的人才，只需要有非全日制本科+中级职称，就可以快速核准入户深圳；而35岁以上的人才则需要走积分入户通道，竞争力更大，因为已经改成“由高到低”排序，限制发放落户指标。
总之，南山高层次人才持续引进，深化招商引资合作是深圳高新区发展的必然趋势，中级职称入户政策的出台，为吸引高素质人才提供了有力保障。同时，积分新政策的开放也使得入户深圳的选拔更多样化、更公平化，为广大人才提供了更多的机会和平台，未来的深圳发展必将与更多的高层次人才紧密相连。