深圳有哪些途径可以引进省外高层次人才？

深圳作为中国改革开放的前沿城市之一，一直以来都非常注重引进高层次人才的工作。全市采取了一系列的措施，吸引广大的省外高层次人才前来深圳发展。

首先，深圳实行中级职称入户的政策，这意味着各种大专及以上的教育背景且拥有中级职称的人员可以轻松地落户深圳。当然，这要求这些人员之间没有犯罪记录，年龄不超过45岁，并且在办理落户手续时仍在正常缴交社保。职称的获得是全国性的，如果是评审的则必须在深圳市评审职称方可入户。

但是，如果没有职称怎么办？答案是需要参加职称的考试，这样即使没有职称也可以顺利落户深圳。参加职称考试需要报名参加培训，费用约在4000元左右，通过率还是很高的。所以，没有职称也不必担心。

接下来是深户收费问题，办理深户的政府部门只收工本费，其他费用需要自行承担。此外，还需要到医院接受体检，费用约为500元。如果需要找代办机构办理深户，则需要支付1800元至2000元的费用。审核落户需要3至6个月，具体还要等待审核。

目前，职称制度已经覆盖了27个专业技术系列，包括高校教师类、中小学教师类、卫生技术类、经济类、工程技术类、艺术类等。每个专业又分初级、中级、高级三个水平，以便不同行业中的专业技术人员都能找到适合自己职业发展的方向。

最后是积分制政策。现在，深圳已经开放了积分制入户政策。但是，这个政策将根据年龄进行划分。35岁以下的申请人只需拥有非全日制本科和中级职称，就可以快速核准入户深圳。然而，35岁以上的申请人必须通过积分制度来进行积分和竞争。积分系统根据“由高到低”的排序来限制落户指标的发放。

总之，深圳正朝着更高的发展目标迈进，引进高层次人才对其发展至关重要。对于外地人才，只要符合条件，深圳是一个非常好的职业发展和生活环境。