深圳落户决定：职称不能作为必要条件

近年来，深圳市大力推进人才引进政策，为吸引更多的高端人才来深圳发展制定了一系列政策，其中落户政策是吸引人才的重要环节。根据政策规定，中级职称是深圳落户的必要条件之一，但这也引发了一些争议，因为这对于一些没有职称但具有其他专业技能的人来说，这似乎是一种不公平的待遇。在这篇文章中，我们将探讨中级职称入户条件的必要性和合理性。

首先，我们需要明确，中级职称并不是唯一的落户条件，只是其中之一。除了中级职称外，落户深圳还需要满足其他的条件，例如年龄、学历、社保缴纳等。中级职称作为落户的条件之一，本质上是一种技能的证明，可以证明申请人在特定领域具有一定的专业能力和经验。对于特定的职业，这确实是一个很好的衡量标准，可以从一定程度上保证入户人员身份的合法性和工作能力。

然而，对于其他没有职称的人来说，这个要求就不尽合理了。特别是对于一些非职称行业的人员，这种要求显得尤其不公平。事实上，现在的工作环境和专业技能要求良莠混杂，有许多人在某些领域中具有高超的专业技能，但并没有中级职称。因此，这些人在申请落户时，将会受到不必要的限制，这是不公平的。

此外，中级职称的要求还可能引起管理上的问题。评审中级职称需要一定的时间和成本，需要考虑评审机构的专业性和公正性。如果将职称作为必要条件，那么管理落户的机构也需要投入更多的人力物力，以确保评审的客观性和可靠性。

综上所述，中级职称作为落户深圳的条件之一，对于特定领域的人才具有一定的合理性。但是，在考虑到其他职业和技能水平的情况下，其作为必要条件显得不太合理，可能会造成不必要的影响和局限。因此，我们建议相关政策制定和管理机构应该重新审视中级职称的作用和必要性，避免不必要的限制，以更好地吸引和留住优秀人才。