深圳区域人才紧缺，哪里最需要引进人才？

深圳，在中国改革开放的历程中脱颖而出，成为一个繁荣、开放的城市。它倚海而生，蓄势待发。然而，近年来，随着经济的高速发展和产业升级，深圳也面临着各类人才短缺的问题。那么，深圳区域人才紧缺，那里最需要引进人才呢？

深圳的人才需求广泛而多样化。从应届生到留学生，再到在职人才和投资纳税人员，每个群体都有其独特的需求。让我们一起来探讨一下各个领域的人才需求，看看哪个方向是最为紧缺的。

首先，对于应届生来说，深圳提供了直接引进的机会。在毕业两年内的普通高校毕业生，只需要具备全日制大专以上学历，符合本市计划生育政策，并且无刑事犯罪记录，就可以直接引进入户深圳。这给了应届生们一个宝贵的机会，可以充分展示自己的才华和能力。

其次，留学生在深圳也有很大的发展空间。留学生需要先办理教育部学历认证，然后可以选择留学生入户通道。在深圳取得文凭的留学生，通过教育局学历验证报告的留学人员，可以在30天内办理入户手续。这一政策为留学生提供了更多的就业机会和发展空间，也为深圳注入了新鲜血液和国际化的视野。

另外，对于已经工作的人才来说，深圳也给予了很大的优惠政策。全日制大专学历的人才，年龄在35周岁以下，可以在深圳找到适合自己的工作。同样的，全日制本科及以上学历、中专以上学历具有职称以及具有深圳社保的人才，也都受到欢迎。此外，对于紧缺高级工种的人才，只需要有3年社保，并且年龄在35周岁以下，也可以落户深圳。

除了以上几类人才之外，投资纳税人员和积分制度也为人才引进提供了便利。无论是企业股东、企业法人，还是个体工商户或个人纳税人，只要达到一定的纳税额度，就可以通过投资纳税的方式入户深圳。而积分制度则根据申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素进行计算，达到一定的积分标准就可以申请入户。

此外，对于与深圳户籍亲属有特定关系的人来说，投靠亲属也是一种入户方式。夫妻投靠、子女投靠等，只要满足相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料，就可以成功落户深圳。

最后，对于一些没有房产和集体户的人来说，户口挂靠是一种常见的选择。有单独房产的人可以选择本人房产家庭户，没有房产的人可以选择亲友房产家庭户。而对于一些特殊的群体，比如大学生、单位职工等，也可以选择学校集体户或单位集体户进行挂靠。

综上所述，深圳区域人才的需求十分广泛。无论是应届生、留学生、在职人才，还是投资纳税人员和投靠亲属的人才，每个群体都有机会在深圳实现自己的梦想。因此，无论你是哪个领域的人才，都可以抓住这个机会，努力实现自己的深圳发展梦想。深圳，等待你的到来！