深圳人才引进计划：开创高地，吸引全球顶尖人才！

深圳人才引进计划：开创高地，吸引全球顶尖人才！

随着深圳经济的高速发展，人才引进成为了深圳持续壮大的关键因素。为了满足深圳对各领域优秀人才的需求，深圳市政府近日发布了人才引进计划，旨在打造全球顶尖人才的聚集地。这一计划将为各类人才提供多种入户途径，助力他们实现在深圳的发展梦想。

应届生是深圳人才引进计划的首要对象。符合条件的应届生，即在毕业两年内的普通高校毕业生，可以直接引进深圳，无需工作和社保的限制，也无需进行入户体检。他们可以选择在深圳的任何一个区的派出所人才专户落户，甚至可以永久挂靠在公司的集体户上。只要拥有全日制大专以上学历，符合本市计划生育政策、无刑事犯罪记录，且学校方面支持改派，就有机会成为深圳的一份子。

另一方面，留学生也是深圳人才引进计划重点关注的对象。取得教育局学历验证报告的留学人员，以及在外留学过并获得文凭的留学生，可以通过留学生入户通道进行落户申请。整个办理过程一般在30天内完成。留学生需要先办理留学生学历认证，获得国内教育部的认可后方可继续后续入户手续。

除了应届生和留学生，已经工作的人才也是深圳人才引进计划的重要对象之一。根据规定，全日制大专学历的在职人才年龄应在35周岁以内，而全日制本科及以上学历的在职人才年龄应在45周岁以内。此外，具有中专以上学历且具有中级职称的人才年龄应在45周岁以内，而具有高级职称的人才年龄应在50周岁以内。对于紧缺高级工种，只要拥有3年以上的社保记录，年龄可以放宽至35周岁以内。同时，申请人需具备深圳社保记录和良好的身体健康状况。

在深圳的发展中，投资纳税也成为了一种入户方式。企业股东连续3年纳税超过60万，企业法人连续3年纳税超过300万，个体工商户连续3年纳税超过30万，个人纳税连续3年超过24万的人才均有机会通过投资纳税入户。对于年龄在50周岁以内的申请人，纳税金额翻倍后，可将年龄上限放宽至55周岁。

积分入户制度是深圳人才引进计划的又一重要组成部分。申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素将作为考核的依据。只有当申请人的积分达到一定标准后，才能申请入户。

此外，亲属关系也是一种入户的途径。与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，如夫妻投靠、子女投靠等，可以通过投靠亲属的方式实现入户。

除了以上入户途径，深圳还提供了户口挂靠选择。个人户口即为家庭户口，可以立户在本人或配偶、直系亲属的房产上。个人户口分为本人房产家庭户和亲友房产家庭户。本人房产家庭户要求自己在深圳拥有房产，而亲友房产家庭户是指在深圳没有房产但亲朋好友在深圳有房产的情况下，可以挂靠在亲友房产名下。集体户口则分为学校集体户、单位集体户和派出所集体户。学校集体户主要针对在深圳读书的大学生，单位集体户既有本人单位集体户又有配偶单位集体户，而派出所集体户由派出所户政科管理，对于无房产、无集体户的人才来说是稳定的选择。

总之，在深圳人才引进计划的框架下，各类优秀人才都可以找到适合自己的入户途径。无论是应届生、留学生，还是已经工作的人才，都有机会在深圳的发展道路上迈出坚实的一步。深圳，正以其开放和创新的姿态，向世界展示其高地的吸引力，吸引着全球顶尖人才的目光。让我们共同期待深圳在世界舞台上闪耀夺目，成为具有国际影响力的创新之城！