深圳人才引进仅用时两年，成绩亮眼

深圳人才引进仅用时两年，成绩亮眼

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。近年来，深圳在人才引进方面取得了显著的成绩，仅用时两年就实现了引进人才的目标，给全国其他城市树立了榜样。下面将从不同的角度，介绍深圳人才引进的情况，并探讨其取得的成就。

一、应届生

深圳针对应届毕业生制定了一系列优惠政策，将符合条件的应届毕业生纳入人才引进范围。这些应届生可以直接引进，没有工作和社保的限制，也不用做入户体检。即便公司有集体户，也可以在派出所人才专户落户，实现永久挂靠。通过这一政策，深圳鼓励更多的应届毕业生留在这座城市，为深圳的发展贡献力量。

二、留学生引进

深圳对留学生的引进政策也非常优惠。留学生取得教育局学历验证报告的留学人员，在外留学过并取得文凭的留学生可以走留学生入户通道，办理时间一般为30天以内。通过这一政策，深圳吸引了许多海外留学生回国投身深圳的发展。

三、在职人才引进

对于已经毕业两年以上的在职人才，深圳也提供了多种入户途径。根据不同的学历和职称，对申请人的年龄和社保缴纳年限也有所要求。此外，对于紧缺高级工种，只需要有3年社保和年龄在35周岁以下即可。通过这一政策，深圳吸引了大量专业人才留在这座城市。

四、投资纳税入户

深圳还通过鼓励投资和纳税来吸引人才入户。企业股东、企业法人、个体工商户、个人纳税达到一定标准的人士，都可以享受入户的优惠政策。通过这一政策，深圳吸引了一批有实力的创业者和投资者。

五、积分入户

深圳还引入了积分制度，根据申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素进行评估，达到一定积分后即可申请入户。这一制度为人才引进提供了公平、公正的评估标准。

六、投靠亲属

在与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，如夫妻投靠、子女投靠等，也可以通过投靠亲属途径办理入户手续。申请人需要符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

深圳在人才引进方面取得的成就可圈可点。通过各种优惠政策和灵活多样的入户途径，深圳不仅吸引了大量的本地人才，还吸引了世界各地的优秀人才。这些人才的加入为深圳的经济发展、科技创新、城市建设等方面做出了巨大贡献。相信在未来的发展中，深圳会继续推出更多措施，吸引更多的人才加入到这座充满活力和机遇的城市中。入户深圳的机遇已经到来，2024年即将实施的直接人才引进政策为广大人才提供了更多的发展机会。大家赶紧了解入户条件，看看自己是否符合标准，为实现深圳发展梦想做好准备吧！