深圳绿牌人才引进政策：助推高级人才落地的利好措施

深圳绿牌人才引进政策：助推高级人才落地的利好措施

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。今年的政策调整为非深户人才引进提供了更多的机遇，但入户条件也是众多人才关注的焦点。现在，让我们一起了解这些入户条件，看看你是否符合标准，助你实现深圳发展梦想！

一、应届生：应届生在毕业2年内的普通高校毕业生，为深圳的可以直接引进，没有工作和社保的限制，也不用做入户体检，没有工作可以落户深圳任何一个区的派出所人才专户。即便公司有集体户，也可以落户派出所人才专户，可永久挂靠。办理条件：全日制大专以上学历，符合本市计划生育政策，未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录，学校方面支持改派（一般是毕业两年以内）。

留学生引进通道，办理时间一般30天以内。先办理留学生学历认证（相信很多留学生都有做过这个），才能得到国内教育部的认可→教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证申请系统。

在职人才引进的条件包括全日制大专、本科及以上学历，具有中级、高级职称，紧缺高级工种等。不同的学历和职称有不同的年龄限制，最高不超过50周岁。同时，还需要有深圳社保且身体健康。

投资纳税入户的条件分别是企业股东、企业法人、个体工商户和个人纳税达到一定额度，并根据年龄和纳税金额进行放宽。例如，纳税金额翻倍可放宽到55周岁。

积分入户制度主要依据申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素进行计算。积分达到一定标准后，即可申请入户。

投靠亲属是适用于与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，例如夫妻、子女等。申请人需符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

户口挂靠有个人户口和集体户口两种选择。个人户口可以在本人或配偶、直系亲属的房产上立户，分为本人房产家庭户和亲友房产家庭户。集体户口分为学校集体户、单位集体户和派出所集体户。学校和单位集体户主要针对在校学生和在职人员，而派出所集体户可以永久免费挂靠，工作变动也不会被要求迁出。

深圳绿牌人才引进政策为高级人才提供了利好措施，助力他们落地深圳。无论是应届毕业生、留学生、在职人才还是投靠亲属，都有适用的政策。通过积分制度和户口挂靠，也为人才提供了更多的入户选择。深圳的人才引进政策旨在吸引各类高级人才，推动深圳的创新发展。如果你有意向来深圳发展，不妨了解一下这些政策，选择适合自己的路径，实现深圳发展梦想！