深圳受海外人才青睐，引进规模超预期

深圳受海外人才青睐，引进规模超预期

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。今年的政策调整为非深户人才引进提供了更多的机遇，但入户条件也是众多人才关注的焦点。现在，让我们一起了解这些入户条件，看看你是否符合标准，助你实现深圳发展梦想！

一、应届生：应届生在毕业2年内的普通高校毕业生，为深圳的可以直接引进，没有工作和社保的限制，也不用做入户体检，没有工作可以落户深圳任何一个区的派出所人才专户。即便公司有集体户，也可以落户派出所人才专户，可永久挂靠。办理条件：全日制大专以上学历，符合本市计划生育政策，未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录，学校方面支持改派（一般是毕业两年以内）。

二、留学生引进：留学生取得教育局学历验证报告的留学人员，在外留学过并取得文凭的留学生可以走留学生入户通道，办理时间一般30天以内。先办理留学生学历认证（相信很多留学生都有做过这个），才能得到国内教育部的认可→教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证申请系统。

三、在职人才引进（毕业已经超两年的）：1、全日制大专学历，35周岁以内。2、全日制本科及以上学历，45周岁以内。3、中专以上学历，具有中级职称，45周岁以内。4、中专以上学历，具有高级职称，50周岁以内。5、紧缺高级工种，3年社保，35周岁以内。6、有深圳社保，身体健康。

1、家庭户口：也就是家庭户口，有单独立户条件，其户口关系挂靠在本人或者配偶、直系亲属的房产上的居民户口。家庭户口分为本人房产家庭户和亲友房产家庭户。

2、集体户口：目前，深圳集体户只要分为这几类：1）学校集体户：主要是针对在深圳读书的大学生，读书期间，可以将户口转到到学校的集体户口。2）单位集体户：单位集体户分为本人单位集体户和配偶单位集体户。①本人单位集体户：只要单位有集体户，你在该单位工作，则可以直接落户到单位的集体户。②配偶单位集体户：配偶单位有集体户，配偶单位同意你挂靠户口的话，可以落户配偶单位集体户。此时需要配偶单位提供 盖公章的单位集体户首页复印件/单位集体户户号+同意挂靠声明。但离职后一般都会被要求迁出。3）派出所集体户：派出所集体户是归属派出所户政科管理的集体户口，可以永久免费挂靠，工作变动不会被要求迁出，相对来说很稳定。没有房产，没有集体户，可以挂靠派出所集体户。

深圳在引进海外人才方面表现出色，规模超过预期。各类人才入户政策的优惠和灵活性为更多人才提供了发展机会。无论是应届生、留学生还是在职人才，深圳都为他们提供了不同的入户途径和条件。例如，应届生可以直接引进，对工作和社保没有限制；留学生可以通过留学生入户通道办理入户手续；在职人才的条件根据学历和年龄进行了划分。此外，深圳还提供了投资纳税入户和积分入户的方式，以及投靠亲属和户口挂靠等选择。这些灵活多样的入户政策，为各类人才提供了更多的选择和机会。

作为中国改革开放的先行者，深圳不仅吸引了国内的顶尖人才，也吸引了大量的海外人才。深圳以其开放的经济环境，创新的发展理念，为各类人才提供了丰富的发展平台和机遇。此外，深圳还积极引进国际先进的科技和人才，推动科技创新和产业升级。这些举措不仅提升了深圳的国际影响力，也带动了整个地区的发展。

回首深圳的发展历程，我们不难发现，正是有了海外人才的积极参与和贡献，深圳才能够迅速崛起为国际一流城市。海外人才的引进对于推动深圳的经济增长、科技创新和产业升级起到了至关重要的作用。同时，海外人才也为当地提供了更多的就业机会，促进了社会和谐稳定的发展。

深圳受到海外人才的青睐并不令人意外。无论是学习、工作还是生活方面，深圳都提供了良好的发展环境和福利待遇。同时，深圳还注重打造多元化的文化氛围，提供丰富的生活娱乐和社交活动，使得海外人才在深圳能够感受到家乡的温暖和便利。这些因素不仅吸引了海外人才的眼球，也让他们选择留在深圳，为这座城市的发展贡献自己的力量。

随着深圳发展的步伐不断加快，未来将有更多的海外人才选择来到深圳工作和生活。深圳的开放态度和人才政策将继续吸引更多的国内外优秀人才，推动深圳成为全球有影响力的创新中心和高端人才聚集地。让我们期待深圳在人才引进方面取得更大的突破和成就，为全球人才的发展提供更多机遇和舞台。无论是那些准备来深圳发展的人才，还是那些已经在深圳工作和生活的人才，都将共同见证深圳的无限魅力和潜力。

（文中人才引进政策仅供参考，请以相关部门最新政策为准）