深圳市乐居政策助力人才引进

深圳市乐居政策助力人才引进

入户深圳的机遇已到！2024年直接人才引进入户深圳，你准备好了吗？赶紧收藏！深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。今年的政策调整为非深户人才引进提供了更多的机遇，但入户条件也是众多人才关注的焦点。现在，让我们一起了解这些入户条件，看看你是否符合标准，助你实现深圳发展梦想！

一、应届生：助力年轻人开启深圳发展之门

深圳市乐居政策中针对应届生制定了独特的入户条件。只要你是毕业两年内的普通高校毕业生，并且在深圳找到工作，那么你可以直接引进入户深圳。没有工作和社保的限制，也无需做入户体检。即便公司有集体户，你也可以选择落户派出所人才专户，甚至永久挂靠。办理条件包括全日制大专以上学历、符合本市计划生育政策、未参加国家禁止的组织及活动、无刑事犯罪记录，并且学校方面支持改派（一般是毕业两年以内）。深圳市乐居政策为应届生提供了通往深圳发展的捷径，让年轻人用青春实现梦想！

二、留学生引进：留学经历助力跨国人才回归

深圳市乐居政策还为留学生制定了特殊的入户通道。只要你是取得教育局学历验证报告的留学人员，并且在国外留学期间取得文凭，你可以通过留学生入户通道办理入户手续，通常办理时间在30天以内。留学生入户需要先办理留学生学历认证，获得国内教育部的认可后方可申请入户。深圳市乐居政策为留学生回国发展提供了便利，让跨国人才的回归之路更加顺畅。

三、在职人才引进：各类条件助力专业人才成就深圳梦

对于毕业已经超过两年的在职人才，深圳市乐居政策也制定了入户条件。根据学历和职称的不同，具体的资格条件有所区别。全日制大专学历需要在35周岁以内；全日制本科及以上学历需要在45周岁以内；中专以上学历，具有中级职称需要在45周岁以内；中专以上学历，具有高级职称需要在50周岁以内；紧缺高级工种需要有3年社保，并且在35周岁以内；同时还要求有深圳社保，并且身体健康。深圳市乐居政策为各类专业人才打开了广阔发展空间，助力他们在深圳实现自己的职业梦想。

四、积分入户：公正公平评估人才入户资格

为了公正公平地评估人才的入户资格，深圳市乐居政策引入了积分制度。通过对申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素进行综合评估，达到一定的积分标准后，即可申请入户。这一制度确保了人才引进过程的客观性和公正性，为人才提供了一个公平竞争的环境。

五、投靠亲属：家庭团聚助力人才发展

深圳市乐居政策还为与深圳户籍亲属有特定关系的申请人提供了投靠亲属的入户通道。无论是夫妻投靠还是子女投靠，只要符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料，即可办理入户手续。这一政策助力家庭团聚，让人才更加安心在深圳发展。

通过个人或单位集体户、派出所集体户等方式，你可以选择符合自己情况的户口挂靠形式。家庭户口分为本人房产家庭户和亲友房产家庭户，可以根据自己的住房情况选择合适的户口类型。同时，深圳市乐居政策还提供学校集体户、单位集体户和派出所集体户等不同的集体户口类型供选择，灵活满足人才的需求。

深圳市乐居政策助力人才引进，为人才提供了多种入户途径和条件选择。无论是年轻的应届生、留学经历丰富的人才，还是在职专业人士，都可以通过符合自身条件的方式，在深圳实现自己的发展梦想。深圳，愿与更多优秀人才共同创造美好未来！