深圳优化了CPA人才引进政策，吸引高端人才

深圳优化了CPA人才引进政策，吸引高端人才

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。近日，深圳市出台了新的政策优化了CPA人才的引进条件，为高端人才提供了更多机遇。

为了适应深圳经济转型升级的需求，深圳市持续加大人才引进力度，并优化了CPA人才的入户政策。这一政策的出台，旨在吸引更多高端人才来到深圳，为深圳的经济发展注入新的活力。

根据新政策的规定，应届生在毕业两年内的普通高校毕业生，只需要具备全日制大专以上学历，并符合本市计划生育政策，未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录，学校方面支持改派即可直接引进，无需工作和社保的限制，也不需要进行入户体检。没有工作的应届生可以落户深圳任何一个区的派出所人才专户。

对于留学生而言，取得教育局学历验证报告的留学人员，在外留学过并取得文凭的留学生可以通过留学生入户通道办理入户手续。办理时间一般在30天以内，先办理留学生学历认证，才能得到国内教育部的认可。

对于已经毕业超过两年的在职人才，也可以通过特定条件申请进入深圳。根据不同的学历和职称，对应不同的年龄限制。例如，全日制大专学历的人才要求在35周岁以内，全日制本科及以上学历的人才要求在45周岁以内，中专以上学历且具有中级职称的人才要求在45周岁以内，中专以上学历且具有高级职称的人才要求在50周岁以内，紧缺高级工种的人才要求有3年社保且在35周岁以内，还要求已经在深圳有社保并身体健康。

投资纳税人员也是深圳优化CPA人才引进政策的重点对象之一。根据投资纳税的金额和年限，可以获得不同的入户待遇。企业股东3年纳税超过60万，企业法人3年纳税超过300万，个体工商户3年纳税超过30万，个人纳税3年超过24万，且不超过50周岁，纳税金额翻倍可放宽至55周岁。

此外，深圳还引入了积分制度评估入户资格。申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素会根据一定的积分标准进行计算，积分达到一定标准后即可申请入户。这一政策措施的出台，旨在公平公正地选拔人才，吸引更多优秀的人才加入深圳的发展。

最后，对于与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，如夫妻投靠、子女投靠等，也可以通过投靠亲属的方式来申请入户。申请人需符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

总而言之，深圳优化了CPA人才引进政策，为高端人才提供了更多入户机会。新政策的出台，将吸引更多优秀的人才来到深圳，促进深圳的经济社会发展。对于那些希望在深圳发展的人才而言，现在正是一个入户深圳的绝佳机会。让我们紧跟时代步伐，抓住机遇，实现深圳的发展梦想！

参考文献：

1. 深圳市人民政府. (2023年). 关于优化深圳市人才引进政策的通知. 深圳市人民政府.

2. 中国注册会计师网. (2023年). 深圳优化CPA人才引进政策. 中国注册会计师网.