2016深圳人才引进数量大幅攀升

2016深圳人才引进数量大幅攀升

随着深圳经济的飞速发展，人才引进成为了城市发展的重要支撑。近年来，深圳市人才引进政策的不断优化和完善，使得人才大量涌入，为深圳的经济发展和科技创新注入了源源不断的活力。

首先，深圳作为中国改革开放的璀璨明珠，一直吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持开放、创新的发展理念，成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。今年的政策调整为非深户人才引进提供了更多的机遇，同时也使得入户条件成为了众多人才关注的焦点。

一、应届生引进条件相对宽松。深圳允许在毕业2年内的应届毕业生可以直接引进，无需工作和社保限制，也无需做入户体检，可以在深圳的任何一个区的派出所人才专户落户。只要具备全日制大专以上学历，符合本市计划生育政策，未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录，并得到学校的支持，就可以申请落户深圳。

二、留学生引进时间快速。持有教育局学历验证报告的留学人员，只需办理留学生学历认证，然后可以通过留学生入户通道办理入户手续，一般时间在30天以内。这一政策为留学生在深圳发展提供了便利。

三、在职人才引进条件多样。不同学历和职称的在职人才都有不同的入户条件。无论是全日制大专学历、全日制本科及以上学历还是中专以上学历、高级职称，只要年龄符合要求，就可以申请落户深圳。对于紧缺高级工种人才，只需有3年社保记录即可申请，无需年龄限制，这为各类人才提供了广阔的发展空间。

四、投资纳税入户条件相对灵活。根据纳税额，企业股东、企业法人、个体工商户以及个人纳税人都可以申请入户深圳。对于年龄超过50周岁的申请人，纳税金额符合规定时，可以放宽至55周岁。

五、积分入户制度体现公平公正。通过积分制度来评估申请人的入户资格，主要考虑年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素。只要积分达到一定标准，申请人即可申请入户。

六、投靠亲属适用于与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，如夫妻投靠、子女投靠等。申请人需符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

在选择户口挂靠方面，个人户口和集体户口是常见的方式。个人户口可以在本人或者配偶、直系亲属的房产上挂靠，而集体户口则分为学校集体户、单位集体户和派出所集体户。具体挂靠条件和手续需根据个人情况和政策规定来办理。

2016年，深圳人才引进数量大幅攀升，不仅体现了深圳作为国内创新创业核心城市的魅力，也为有志于在深圳发展的人才提供了更多机遇。深圳在人才引进政策上持续进行优化和改革，致力于打造更加宽松、便利的发展环境。作为人才引进的受益者，我们应当紧紧抓住这些机遇，努力实现自己的深圳发展梦想。让我们一起为深圳的繁荣做出贡献！