深圳人才引进意见是否被采纳？

深圳人才引进意见是否被采纳？

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。今年的政策调整为非深户人才引进提供了更多的机遇，但入户条件也是众多人才关注的焦点。在过去一年的探索中，深圳市政府陆续发布了一系列人才引进政策以有效吸引人才，但这些政策究竟是否被广大人才们所接受和认可呢？

在近期的调查中，我们发现深圳人才引进意见的整体采纳程度较高。根据市政府发布的政策，深圳计划于2024年直接引进人才入户，这一举措为许多有志于在深圳发展的人才提供了独特的机遇。尤其是针对应届生，政策明确规定毕业2年内的普通高校毕业生，符合条件的应届生可以直接引进，没有工作和社保限制，无需做入户体检。这对于刚刚走出校门的年轻人来说，无疑是一个很好的福音。

此外，留学生引进政策也得到了广泛认可。根据政策规定，取得教育局学历验证报告的留学人员以及在外留学过并取得文凭的留学生可以通过留学生入户通道办理入户手续，办理时间一般在30天以内。这一政策为留学生提供了回国发展的便利，让他们能够更容易地融入深圳这个国际化的城市。

对于已经工作一段时间的人才来说，政府也针对不同学历和职称设立了相应的入户条件。全日制大专学历、全日制本科及以上学历、中专以上学历并具有中级职称，以及具有高级职称的人才，只要满足相关年龄限制，都有机会申请入户。此外，对于紧缺高级工种的人才来说，只需具有3年社保且年龄在35周岁以内，也可以申请入户。

在深圳，投靠亲属入户也是一种常见的方式。符合相关亲属关系要求且能提供相应证明材料的申请人，例如夫妻投靠、子女投靠等，也可以通过这一途径获得入户资格。

除了以上几种方式，深圳还推行积分入户制度，即通过评估申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素来计算积分，达到一定标准的申请人即可申请入户。

需要注意的是，投资纳税入户也为一些人才提供了入户渠道，但入户条件相对较高，需要企业股东或法人连续纳税一定时间，并达到一定数额。这一政策的目的是吸引更多的投资和创业人才来到深圳。

总的来说，深圳市政府在人才引进政策方面采取了积极有效的措施，为广大求职者和有意向在深圳发展的人才们创造了更多机会。不过，对于一些有特殊情况的申请人来说，如无房产或集体户的情况，选择户口挂靠也是一种较为常见的入户方式。

深圳，作为一个富有活力和创新精神的城市，吸引着越来越多的人才积极投身其中。希望深圳市政府能够不断完善和优化人才引进政策，为更多有志于在深圳发展的人才提供更好的支持和保障，共同推动深圳的发展进程。让我们共同期待，深圳未来将有更多的优秀人才加入到这座城市的建设中来。