深圳人才公共租房政策：提供住房保障，促进人才引进！

深圳人才公共租房政策：提供住房保障，促进人才引进！

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。为了提供更多人才引进的机遇，近年来深圳出台了一系列人才公共租房政策，旨在给予符合条件的人才提供住房保障，从而吸引更多人才来到深圳。下面将分别介绍具体的入户条件。

一、应届生

应届生指的是毕业两年内的普通高校毕业生。对于深圳城市的应届生来说，可以直接引进，无需担心工作和社保方面的限制，也无需进行入户体检。即使没有工作单位，也可以在深圳的任何一个区的派出所人才专户落户。唯一的要求是具备全日制大专以上学历，并符合本市计划生育政策，没有参与国家禁止的组织和活动，没有刑事犯罪记录，且学校支持改派（通常指毕业两年内）。这一政策为应届生提供了更多发展机遇，为他们实现深圳发展梦想提供了保障。

二、留学生引进

留学生取得教育局学历验证报告的留学人员，以及在国外留学过并取得文凭的留学生，可以通过留学生入户通道获得落户资格。办理时间一般为30天以内。留学生需要首先办理留学生学历认证，并经过国内教育部的认可，才能获得入户资格。这一政策为留学生提供了更便利的入户通道，使他们能够更加顺利地投身于深圳的发展。

三、在职人才引进

对于已经毕业超过两年的在职人才，深圳也提供了相应的入户政策。根据学历和年龄，入户要求有所不同：

1. 全日制大专学历，年龄在35周岁以内；

2. 全日制本科及以上学历，年龄在45周岁以内；

3. 中专以上学历，具有中级职称，年龄在45周岁以内；

4. 中专以上学历，具有高级职称，年龄在50周岁以内；

5. 紧缺高级工种，需具备3年社保经历，年龄在35周岁以内；

6. 必须有深圳社保，且身体健康。

四、投资纳税入户

除了学历和工作经验，深圳还提供了投资纳税入户的通道。根据纳税额不同，具体要求如下：

1. 企业股东3年内纳税金额超过60万元；

2. 企业法人3年内纳税金额超过300万元；

3. 个体工商户3年内纳税金额超过30万元；

4. 个人纳税3年内金额超过24万元；

5. 年龄不超过50周岁，纳税金额翻倍后可放宽至55周岁。

五、积分入户

深圳还通过积分制度来评估申请人的入户资格。申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素将影响其积分。达到一定的积分标准后，即可申请入户。这一政策为更多人才提供了进入深圳的机会。

六、投靠亲属

深圳还为与深圳户籍亲属有特定关系的申请人提供投靠亲属的机会，如夫妻投靠、子女投靠等。申请人需要符合相关的亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

七、户口挂靠选择

除了上述入户方式外，深圳还提供了户口挂靠的选择。个人户口和集体户口是两种常见的挂靠方式：

1. 个人户口：有单独立户条件，户口关系挂靠在本人、配偶或直系亲属的房产上的居民户口。可以分为本人房产家庭户和亲友房产家庭户。本人房产家庭户适用于在深圳拥有房产的申请人，可以在自己的房产上立户。亲友房产家庭户适用于在深圳没有房产，但亲友在深圳拥有房产的申请人，可以挂靠在亲友房产名下。

2. 集体户口：目前，深圳的集体户口主要分为学校集体户、单位集体户和派出所集体户。学校集体户适用于在深圳读书的大学生，可以将户口转到学校的集体户口上。单位集体户分为本人单位集体户和配偶单位集体户，本人单位集体户适用于在有集体户的单位工作的申请人，配偶单位集体户适用于在有集体户的配偶单位工作的申请人。

综上所述，深圳的人才公共租房政策为符合条件的人才提供了更多入户机会，从而促进人才引进。无论是应届生、留学生还是在职人才，都可以根据自身情况选择适合的入户方式。希望这些政策能够吸引更多人才来到深圳，共同推动深圳的发展进步！