深圳龙华引才政策促进在职人才引进

深圳龙华引才政策促进在职人才引进

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。今年的政策调整为非深户人才引进提供了更多的机遇，但入户条件也是众多人才关注的焦点。现在，让我们一起了解这些入户条件，看看你是否符合标准，助你实现深圳发展梦想！

一、应届生：应届生在毕业2年内的普通高校毕业生，为深圳的可以直接引进，没有工作和社保的限制，也不用做入户体检，没有工作可以落户深圳任何一个区的派出所人才专户。即便公司有集体户，也可以落户派出所人才专户，可永久挂靠。办理条件：全日制大专以上学历，符合本市计划生育政策，未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录，学校方面支持改派（一般是毕业两年以内）。

留学生引进是深圳引才政策的重要组成部分。留学生取得教育局学历验证报告的留学人员，在外留学过并取得文凭的留学生可以走留学生入户通道，办理时间一般30天以内。先办理留学生学历认证（相信很多留学生都有做过这个），才能得到国内教育部的认可→教育部留学服务中心国（境）外学历学位认证申请系统。

对于已经毕业超过两年的在职人才，也有针对性的引才政策。根据学历和职称的要求，对于年龄在35周岁以内的全日制大专学历持有者，以及年龄在45周岁以内且具有中级或高级职称的中专、本科及以上学历持有者，都具备了在深圳就业并办理入户手续的资格。此外，对于紧缺高级工种岗位的人才，只需连续参加三年社保并符合年龄要求，也可以顺利落户。

投资纳税入户是一个快速有效的渠道。根据纳税额度的不同，35周岁以内的申请人可以通过个人或企业的纳税金额来实现入户。企业股东3年纳税超过60万，企业法人3年纳税超过300万，个体工商户3年纳税超过30万，个人纳税3年超过24万等都可以作为入户的依据。对于年龄超过50周岁的申请人，纳税金额还可以翻倍可放宽至55周岁。

积分入户则是根据申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素来评估申请人的入户资格。申请人需要达到一定的积分标准才能申请入户。

此外，投靠亲属适用于与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，如夫妻投靠、子女投靠等。申请人需符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

对于没有条件办理个人户口的申请人，也可以选择户口挂靠。个人户口依托于家庭户口，可以挂靠在本人、配偶或直系亲属的房产上。而集体户口则有学校集体户、单位集体户和派出所集体户等三种类型。这些户口种类适用于不同的人群，可以根据自身条件进行选择。

通过深圳龙华引才政策，各类人才都能够通过不同的渠道实现在职人才引进。政策的灵活性和针对性为人才落户提供了更多的便利和机会。无论是应届生还是留学生，无论是在职人才还是投资纳税人才，深圳的引才政策都为其提供了广阔的舞台和发展空间。相信随着这些政策的实施，深圳的经济将会迎来更加快速的发展，也将吸引更多的优秀人才加入到这座繁荣的城市中来。有志于发展事业的人才们，现在正是实现深圳梦想的机遇，赶紧行动起来吧！