深圳市优化引进人才政策，加大对人才家属的支持力度

深圳市优化引进人才政策，加大对人才家属的支持力度

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。自改革开放以来，深圳始终坚持开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。为了更好地引进人才，深圳市不断求实创新，近年来对引进人才政策进行了优化调整，加大对人才家属的支持力度，让人才及其家人能够更好地融入和发展。

一、入户深圳的机遇已到！

2024年，深圳直接引进人才将迎来一个重要的机遇——入户深圳。这项政策的推出为非深户人才提供了更多的机遇，也为他们实现在深圳发展梦想提供了便利。然而，入户条件成为了众多人才关注的焦点。接下来，我们将了解不同人才类型的入户条件，看看自己是否符合标准，助你实现深圳发展梦想！

第一类人才是应届生。对于这部分人才来说，只要是毕业两年内的普通高校毕业生、拥有全日制大专以上学历，符合本市计划生育政策并未参加国家禁止的组织及活动，无刑事犯罪记录，学校方面也支持改派，在毕业两年内他们可以直接引进并且可以落户深圳的任何一个区的派出所人才专户。即便在公司有集体户，他们也可以选择落户派出所人才专户，并且可以永久挂靠。

第二类人才是留学生。留学生取得教育局学历验证报告的留学人员，通过留学生入户通道可以在深圳办理入户手续，一般的办理时间不超过30天。申请人需要先办理留学生学历认证，然后得到国内教育部的认可，最后才能申请入户。

第三类人才是毕业已经超过两年的在职人才。根据不同的学历和职称，入户的年龄限制也有所不同。具体情况如下：全日制大专学历为35周岁以内，全日制本科及以上学历为45周岁以内，中专以上学历且具有中级职称为45周岁以内，中专以上学历且具有高级职称为50周岁以内，紧缺高级工种要求有3年社保，并且年龄不超过35周岁，同时需要有深圳社保且身体健康。

第四类人才是投资纳税入户。针对企业股东、企业法人、个体工商户、个人纳税人等不同情况，入户条件也有所不同。一般来说，纳税金额越高，入户的年龄限制也会相应提高。

第五类人才是通过积分制度入户。深圳市引入积分制度来评估申请人的入户资格。积分主要根据申请人的年龄、学历、社保缴纳年限和住房情况等因素进行计算，达到一定标准后即可申请入户。

第六类人才是通过投靠亲属入户。这适用于与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，例如夫妻投靠、子女投靠等。申请人需要符合相关亲属关系要求，并提供相应的证明材料。

除了以上几种方式，还有一种选择是户口挂靠。个人户口分为本人房产家庭户和亲友房产家庭户，而集体户口则包括学校集体户、单位集体户和派出所集体户。不同的人才可以根据自己的情况选择合适的户口类型。

总之，深圳市优化引进人才政策，加大对人才家属的支持力度，为各类人才创造了更多的机会和便利条件。无论是应届生、留学生、在职人才，还是投资纳税人才、积分入户或投靠亲属的申请人，都能够找到适合自己的路径实现深圳发展梦想。相信随着政策的不断完善与落实，深圳将吸引更多的人才聚集于此，为城市的繁荣发展贡献力量！