深圳人才引进新政首日取得巨大成功

深圳人才引进新政首日取得巨大成功

深圳，作为中国改革开放的璀璨明珠，吸引着无数人才的目光。作为中国的特区之一，深圳始终坚持着开放、创新的发展理念，以不断进取的精神成为国内外众多人才汇聚的梦想之地。近日，在深圳人才引进新政首日的实施过程中，取得了巨大的成功。

一、应届生：为深圳的应届生在毕业2年内的普通高校毕业生来说，直接引进深圳成为现实。无需担心工作和社保的限制，也无需进行入户体检，即使没有工作，也可以落户深圳任何一个区的派出所人才专户。这为众多求职者提供了更多的机会，使他们能够早日实现在深圳的发展梦想。

二、留学生引进：深圳提供了留学生入户通道，对取得教育局学历验证报告并在外留学过的留学人员提供便利。只需办理留学生学历认证，获得国内教育部的认可，即可在30天内办理入户手续。这一政策措施，为深圳吸引更多的海外留学人才搭建了桥梁，为他们在深圳开展事业提供了更多的机会。

三、在职人才引进：针对已经毕业超过两年的在职人才，深圳也提供了引进通道。不仅全日制大专学历、全日制本科及以上学历的年龄限制分别为35周岁和45周岁，中专以上学历持有中级职称的年龄限制为45周岁，持有高级职称的年龄限制为50周岁，而紧缺高级工种的年龄限制为35周岁并需有3年社保记录。这一政策调整，为在职人才落户深圳提供了更多的可能性。

四、积分入户：深圳引入了积分制度来评估申请人的入户资格。申请人的年龄、学历、社保缴纳年限、住房情况等因素将会被综合考虑以计算积分。当积分达到一定标准后，即可申请入户。这一政策的实施，使得拥有优秀背景和能力的人才有了更多机会在深圳实现自己的事业发展。

五、投靠亲属：针对与深圳户籍亲属有特定关系的申请人，深圳提供了投靠亲属的入户通道，例如夫妻投靠、子女投靠等。申请人需要符合相关的亲属关系要求，并提供相应的证明材料。这一政策措施，使得家庭成员可以更加便利地在深圳团聚，共同创造美好的生活。

在深圳人才引进新政首日的实施中，各项政策取得了巨大的成功。这为深圳的发展提供了强大的人才支持，也为广大人才提供了更多的机遇和发展空间。相信未来深圳将吸引更多的人才来到这座充满活力和机遇的城市，共同推动深圳的进一步繁荣与发展。

深圳人才引进新政，助力你的深圳梦想！不论是应届生、留学生、在职人才，还是有投资能力、积分优势或亲属关系的人才，都有机会在深圳实现自己的梦想。让我们紧跟时代的步伐，抓住机遇，踏上深圳的发展之路！