深圳教育局人才引进包含哪些条件？需要缴纳社保吗？

众所周知，深圳的社会福利是很不错的，如果能够在当地落户的话，可以享受更丰富的社会资源和福利，这是让很多人都心动的。现在的入户方式主要有几种，包括了积分入户，还有就是深圳教育局人才引进。这是目前比较普遍，也是对大多数人而言比较适用的入户方法。关于人才引进的条件和社保缴纳问题，可以继续往下看。
1. 是否需要缴纳社保？
不管是积分入户还是作为人才引进，都是需要缴纳社保的。其中满足人才引进条件的人员，最少也需要在深圳地区连续缴纳半年以上的社保才行，如果是积分入户的话，也有规定最低的社保缴纳年限，而且社保缴纳还会纳入积分，缴纳满一年的话可以获得7个积分，最高可获得的积分是30分。
2. 关于年龄的限制
不管是哪种方式入户深圳，年龄也是一个硬性的条件，如果超出了规定年龄范围的话，那将会失去入户的资格。目前的规定是男性在50岁以下，女性在55岁以下，而且根据不同的年龄，还会有相应的加减分，这主要是针对积分入户的人员。如果是人才引进方式入户的话，也有相应的年龄限制。
3. 学历的要求
深圳教育局人才引进的条件，对于学历有着很明确的要求，比如全日制大专以上学历的人员，只要年龄在35岁以下，并且在深圳地区连续缴纳社保7个月以上的话就可以直接入户。如果是大专以下的学历，并且年龄在40岁以下，在深圳地区连续缴纳社保满一年，个人属于技工人员的，也是可以直接入户的。