男方怎么报销生育保险

生育险是由國家和社会发展出示健康服务、生育保险和生育假的一种社会保险制度。一样做为五险中的一项关键保险险种，男士员工也务必缴纳社保。男士交纳生孕保险费用后，可享有的工资待遇有：直系亲属的计划生育政策医疗费报帐；未学生就业直系亲属产生的孕妇分娩医疗费报销。

具有下列标准的缴纳社保男员工，可申请办理享有一次性生孕补助：

1.符合计划生育要求和法律规定生孕标准；

2.直系亲属生孕或因病理学缘故小产时，用人公司报名参加生育险并已经为男员工一切正常持续交纳生孕保险费用(没有补交、未交和终断交费)满10月左右；

3.直系亲属未纳入生育险范畴，且生孕第一胎。

合乎所述标准的男员工，可申请办理享有的一次性生孕补助标准为：小产的200元；选择顺产的1200元；难产或双胞胎生孕的2000元。（全国各地规范略有不同，这里不做实际表明，实际能够回到推谷小保官方网站主页留言板留言资询）

男员工自己在执行计划生育手术后报销流程：

计划生育手术花费，理应在术前，到医保经办人员组织按照规定申请办理。

申请办理原材料：

1.计划生育政策单位批准的计生证明。

2.诊疗单位出示的宝宝出世（身亡）证实。

3.男员工自己身份证件。

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