深圳市制定新政，助推高端人才纳税入户，选人更严苛了吗？

近日，深圳市出台新政策，旨在助推高端人才纳税入户，同时也加强选人标准，确保只有最优秀的人才才能获取户口。这一政策对于深圳市的发展来说，具有重要意义。

在这个新政策中，首先需要符合纳税条件。最近连续三个纳税年度内纳税额累计在300万元以上的企业法定代表人或负责人，最近连续三个纳税年度内纳税额累计在60万元以上的个人独资企业所有人，或以本人投资份额占企业实收资本的比例分摊企业纳税额累计在60万元以上的有限责任公司自然人股东，以及最近连续三个纳税年度内纳税额累计在30万元以上的个体工商户经营者，和最近连续三个纳税年度内依法缴纳个人所得税（限工资薪金所得和劳务报酬所得项目)累计24万元以上的在深圳合法就业个人，都可以申请。

除了符合纳税条件，申请人还必须符合其他一系列条件。年龄不超过50周岁，且纳税额超过规定的1倍以上的，迁户年龄可放宽至55周岁以下（不包含55周岁）。申请人的户口簿“服务处所”栏必须反映申请人属党政机关事业单位（部、委、办、局）工作人员，如果不符合，需要提供所在单位开具的非在编且同意户口迁出的证明，或者变更户口簿“服务处所”信息。此外，申请人必须无参加国家禁止的组织或活动的记录。

如果不满足以上条件，申请人只能通过积分入户的方式。目前，积分系统还未开放，但申请人可以先积分100或以上之后等待系统开放，而且新政策是按分数排队的，分数越高越容易通过。

对于那些满足条件的申请人来说，他们可以享受到深圳市提供的各种便利，包括优质的公共服务、住房保障、子女教育等。而且，有了这个户口，这些高端人才可以更加稳定地生活和工作，同时也为深圳市的经济发展做出更大的贡献。

总体来说，深圳市制定的这个新政策，是对高端人才的一种认可和支持，也是鼓励更多优秀的人才前来深圳发展的一种方式。而对于选人方面的要求，更严苛了，也意味着深圳市在人才引进上更加注重质量和标准，这对于深圳市长远的发展来说，是有利的。