深圳公司纳税人员积分落户政策解读

深圳公司纳税人员积分落户政策解读

近年来，随着深圳市的快速发展，引来了大量外来人口涌入，人口数量也迅速增长。为了进一步加强人口管理，深圳市一直在推出一系列措施进行引才和留才，其中最受关注的便是深圳公司纳税人员积分落户政策。该政策覆盖范围广，具有较高的落户门槛，今天，我们将对该政策进行详细解读。

一、适用人员范围

深圳公司纳税人员积分落户政策适用于四类人员，分别为：最近三个纳税年度内纳税额累计在300万元以上的企业法定代表人或负责人、最近三个纳税年度内纳税额累计在60万元以上的个人独资企业所有人、最近三个纳税年度内纳税额累计在30万元以上的个体工商户经营者，最近三个纳税年度内依法缴纳个人所得税（限工资薪金所得和劳务报酬所得项目)累计24万元以上的在深圳合法就业个人。需要注意的是，除合法就业个人外，其他申请人必须最近三年在同一企业（即同一“统一社会信用代码”），一直具备与申请事由相适应的身份资格。

二、年龄要求

申请人的年龄不得超过50周岁。但是，如果纳税额超过规定的1倍以上，迁户年龄可放宽至55周岁以下（不包含55周岁）。

三、居住地要求

申请人需要在深圳市区核心地区或近年来广受追捧的地区购房，并且需在当地有一定的社保缴纳记录。同时，申请人的户口簿“服务处所”栏需反映申请人属党政机关事业单位（部、委、办、局）工作人员的，还需要收取所在单位开具的非在编且同意户口迁出的证明，或变更户口簿“服务处所”信息。

四、无不良记录

申请人不得存在参加国家禁止组织或活动的记录，否则将无法通过审核。

如果不符合上述条件，申请人只能通过积分系统进行落户申请。目前，积分系统尚未对外开放，但可以通过满足最低积分要求申请积分，等待系统开放。

总之，深圳公司纳税人员积分落户政策的实施，进一步提高了入深人员的门槛，但同时也大力吸引了优秀人才的到来。对于不满足政策条件的人员，可以寻求有关方面的咨询和代办，比如深圳安家保。