深圳年落户条件变化与分析

深圳市是中国现代化的重要城市之一，是许多企业和人才追求发展的热土。然而，由于落户条件的限制，很多有创新创业意愿的人才无法在深圳站稳脚跟，无法享受到深圳经济社会发展所带来的机会和红利。

为了解决这一问题，深圳市政府近年来逐步实施落户新政策，按纳税额和年龄等条件限制落户，这一措施有效地吸纳了一批优秀的人才涌入到深圳市，推动着当地经济社会的发展。

首先我们来看深圳年落户条件的变化。根据最新的政策规定，现在的落户条件是必须满足以下条件之一：最近连续3个纳税年度内纳税额累计在300万元以上的企业法定代表人或负责人，最近连续3个纳税年度内纳税额累计在60万元以上的个人独资企业所有人，或以本人投资份额占企业实收资本的比例分摊企业纳税额累计在60万元以上的有限责任公司自然人股东、合伙企业出资（合伙）人，最近连续3个纳税年度内纳税额累计在30万元以上的个体工商户经营者，或最近连续3个纳税年度内依法缴纳个人所得税累计24万元以上的在深圳合法就业个人。此外，除合法就业个人外，其他申请人须最近连续3年在同一企业（即同一“统一社会信用代码”），一直具备与申请事由相适应的身份资格。

其次，年龄不超过50周岁，纳税额超过规定1倍以上的，迁户年龄可放宽至55周岁以下，不包括55周岁。这一要求也是很有侧重的，意图落户的人员要过一个相对年轻、富有创新精神的年龄段。

第三，户口簿上的“服务处所”必须反映为申请人属党政机关事业单位（部、委、办、局）工作人员的，还需要收取所在单位开具的非在编且同意户口迁出的证明，或变更户口簿“服务处所”信息。

最后，申请人必须无参加国家禁止的组织或活动的记录。如果不能满足以上条件的，就不能通过常规落户申请流程落户，只能通过积分入户的方式等待系统开放时申请。

总的来说，这一落户新政策实际上是一种积分制，但注意：积分远远不是万能的，且积分不够的人员，必须根据新政策的要求重新认识自己的能力，并进行必要的专业提升和职业规划。

尽管这些要求较为严格，但是也要从另一个角度来看这一新政策的合理性。首先，新政策能够筛选出最有潜力的申请人，提高落户人员素质，加速深圳吸引更多优秀人才的步伐。其次，严格的落户条件还能有效控制深圳市产业结构、社会环境和住房压力的平衡发展，以适应中国快速发展的潜质和市场需求。

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