深圳工资纳税与公积金的关系

深圳是我国改革开放以来经济最为发达的城市之一，其高速的城市化进程和强大的产业优势吸引了大量人口涌入这座城市。然而在这座城市中，工资纳税与公积金成为关系紧密的两个话题。

一、深圳工资纳税的政策

在深圳，工资纳税政策是根据个人所得税法和相关规定来实施的。个人所得税应纳税所得额为全年工资薪金所得减去3500元，应缴个人所得税的计算公式为：应缴个人所得税=（工资薪金所得-3500）×适用税率-速算扣除数。其中适用税率和速算扣除数随着应纳税所得额的变化而有不同的变化。

深圳市财政局曾在2019年下发通知，提高了工资、薪金所得专项附加扣除标准，计算公式为：应享受专项附加扣除的工资、薪金所得金额=应纳税所得额-扣除税费后的应纳税所得额。在此基础上，对于符合条件的纳税人，可享受子女教育、继续教育、住房贷款、租房、赡养老人、大病医疗等专项附加扣除。

二、深圳公积金制度的政策

深圳是全国首批开展住房公积金的城市之一。目前，深圳市的住房公积金管理中心是负责管理深圳市的住房公积金。

根据深圳市住房公积金管理委员会的相关规定，企业和个人的住房公积金缴存基数为员工本人上一年度工资收入的20%。公积金的缴存比例为企业和个人各缴存10%。其中，缴纳住房公积金的企业可按一定比例向住房公积金管理中心申请贷款。

对于职工的公积金缴存基数，根据个人的实际收入情况，可在规定范围内自主选择。根据规定，职工的公积金缴存基数不能低于当地月最低工资标准，也不能高于其本人上一年度工资薪金的12倍。

三、深圳工资纳税与公积金的关系

1.工资纳税对公积金的影响

工资的纳税会影响到个人的收入，也会影响到个人的公积金缴存额度。对于按照全年工资薪金所得进行纳税的个人，公积金的缴存比例也是在此基础上进行的。因此，工资纳税前后的差异会对公积金缴存额度产生影响。

2.公积金对工资纳税的影响

公积金是一种具有一定税收优惠效应的储蓄方式。在个人所得税的计算中，缴纳住房公积金是可以作为专项附加扣除的。因此，职工缴纳公积金的金额会影响到税前收入和税后收入的差异，间接影响到个人所得税计算的结果。

四、如何处理深圳工资纳税和公积金的关系

在深圳，为了更好地管理公积金和纳税，工资薪金发放单位需要在每个月的最后一天按照月度工资收入汇总公积金缴存信息，提交给深圳市住房公积金管理中心和深圳市税务局。在此基础上，深圳市税务局将根据个人所得税的规定进行相关税务计算，从而影响到个人税后收入。

对于个人而言，需要根据自身的工资收入情况，按照规定的计算公式计算个人所得税额。同时，合理选择公积金缴存比例，使得缴存后的个人收入和税后收入达到一个相对平衡的状态。

总之，深圳市税收与社保制度的搭配是为了对劳动力的保护，同时增加财政收益。对于个人而言，需要认真了解和遵守工资纳税和公积金缴存的相关政策，以便合理规划自己的财务计划。