深圳入户个人纳税加分是否与社保缴纳有关？

深圳作为中国改革开放的前沿阵地和国际化城市，一直以来都是吸引人才的重要城市之一。为了进一步促进人才引进和留用，深圳市政府出台了一系列优惠政策，其中包括深圳入户个人纳税加分政策。

根据政策规定，符合条件的申请人可以通过纳税额加分来增强其在入户排队中的竞争力。那么该政策是否和社保缴纳有关呢？答案是有关的。

首先，符合深圳入户个人纳税加分条件的申请人必须是在深圳合法就业的个人，而这个“合法就业”的标准就是需要缴纳社保。因此，社保缴纳是符合纳税加分条件的先决条件之一。

其次，深圳入户个人纳税加分政策中规定，申请人需要满足最近连续3个纳税年度内的纳税额累计要求。而纳税额的计算是以纳税申报为依据，而纳税申报的前提就是需要有相应的收入。而这个收入通常来自于工作岗位，也就是需要通过社保缴纳来体现的。因此，社保缴纳对于符合纳税加分条件的申请人来说，是一个必备条件。

此外，社保缴纳也和深圳入户政策中的其他条件有关。例如，申请人的年龄不能超过50周岁，但如果纳税额超过规定的一倍以上，迁户年龄可以放宽至55周岁以下。这也说明了纳税额越高，符合政策条件的门槛越低，从而更有利于人才引进和留用。

总之，深圳入户个人纳税加分政策和社保缴纳是密不可分的。社保缴纳不仅是符合政策条件的先决条件之一，而且还可以体现申请人的财务实力和盈利能力，从而增强其在入户排队中的竞争力。因此，对于符合政策条件的申请人来说，社保缴纳是一个非常重要的因素。

需要注意的是，深圳入户个人纳税加分政策虽然是鼓励人才引进和留用的政策，但并不是所有人都能够符合要求。如果不满足政策条件，就只能通过积分入户来进行。不过，积分系统暂时还没有开放，需要等待一段时间才能进行积分，因此如果需要办理深户的话，可以联系代办深户服务机构，了解详细的办理流程和收费标准。