海外留学生在深圳落户后怎样获得就业机会？哪些企业更倾向于聘请海归人才？

海外留学生在深圳落户后，能获得许多就业机会，但如何找到合适的企业和岗位则是个大问题。本文将阐述以下几个方面：如何获得就业机会，哪些企业更倾向于聘请海归人才等。

一、获得就业机会

1.网络招聘平台

现在比较流行的招聘网站有智联招聘、前程无忧、拉勾网、BOSS直聘等。在搜索招聘信息时，可以使用关键词“海归”或“留学生”进行筛选。不过需要注意的是，通过这些平台找到的工作大多数是中英文岗位，对中文不是很好的人可能会有些麻烦。

2.参加招聘会

深圳有许多举办招聘会的机构，比如深圳人才市场、深圳高层次人才创业园等。这些招聘会可以让求职者与招聘企业进行面对面的交流，更好地了解企业的情况和岗位需求。

3.社交媒体和人脉关系

在社交媒体上寻找和参与海归留学生的俱乐部或者是出国留学的学校的关注度高一些；因为这些地方汇聚了众多海归人才，可以与他们交流、分享招聘信息。另外，找到一些前辈、恩师或者是国内海外人脉途径，积极利用这些人脉资源。

二、更倾向于聘请海归人才的企业

1.外资企业

许多外资企业在中国的投资和业务都越来越重要，需要更多的海外留学生来担任高级管理岗位或技术研发岗位。不仅如此，外资企业通常会提供更高的薪酬水平和更好的福利待遇以吸引人才。

2.国有企业

中国的国有企业通常比私有企业更靠近政府机构，并且他们通常需要更多海外人才来管理和规划国家战略性项目。此外，国有企业在薪资待遇和福利方面也比较优越。

3.高科技企业

高科技企业通常需要最新的技术和研究知识，因此他们往往倾向于雇佣留学生和海归人才。同时，这些企业也通常会提供更多的激励措施和奖励机制以吸引和激励人才。

总之，对于留学生来说，深圳这座城市有着广泛的就业市场，而企业也非常欢迎在国外学习和工作的留学生回到中国发展。因此，留学生只需要积极地寻找和利用各种就业机会，不放过任何一次机会，就能在深圳找到属于自己的绿洲。