深圳入户积分门槛提高，单位申报如何提高通过率

深圳自改革开放以来，发展迅速，成为各行各业人才聚集的城市之一。然而，由于深圳人口密度、经济水平等因素，使得入户政策一直为人们所关注。近年来，深圳市政府出台了一系列入户政策，对申请人的学历、年龄、职称、技能等方面进行了严格的要求，其中最主要的门槛是积分。2023年新政策明确了入户具体积分算法，其中部分因素的加分门槛也得到提高。对于单位申报人员来说，如何提高通过率呢？以下是一些有效的建议和技巧。

一、提高学历及职称

在深圳入户政策中，毫无疑问，学历和职称是申请人最重要的加分项。对于单位申报人员来说，可以考虑通过在本单位内部参加职称评定，提高自己的职称级别。此外，可以通过自身努力，考取更高层次的证书以提高能力和竞争力。

二、增加社保缴纳年限

在社保职业领域内工作的申请人，可以通过延长社保缴纳年限来增加积分。单位申报人员可以及时更新缴纳记录，加强与社保机构的联系和沟通，确保社保数据准确无误，从而实现提高社保加分的目的。

三、利用技能积分

技能积分是深圳入户政策中容易被忽视的一项。单位可以积极引导员工进行职业技能资格证书考试，以提高员工的技能等级和积分。此外，如果员工所持证书被认定为深圳市紧缺工种，还可以增加10分的加分机会。

四、个人纳税额的增加

虽然个人纳税额在深圳入户政策中的加分门槛较高，但如果有员工的个人纳税额较高，建议单位申报人员提供此信息，以增加员工的加分机会。

总体而言，深圳入户政策门槛不断提高，单位申报人员需要加强对政策的了解和学习，并在申报流程中注重细节。加强与申报机构的沟通和联系，确保申报信息真实、准确无误，也是提高通过率的关键因素之一。最后，希望本文的建议和技巧能帮助到有意向入户深圳的读者，祝愿大家能够顺利获得深圳户口！