近年来，深圳市政府出台了一系列积分制入户政策，以吸引更多的高素质人才到深圳工作生活，进一步推动深圳的发展。这些政策引起了广泛关注，其中不乏对政策的质疑和批评。
一方面，政策设定的积分条件较高，不少申请者难以达标。根据政策规定，非全日制大专可以加60分；非全日制本科可以加75分；有全日制大专可以加70分；全日制本科无学位90分；全日制本科有学位100分；硕士学历或硕士学位之一105分；硕士学历有硕士学位110分。此外，还有社保、纳税、职称和技能等加分项。可以看出，政策所设置的积分标准较高，对于不少人才来说，难度较大。
另一方面，政策执行中存在一些不公平和不合理的情况。有报道指出，有些申请者因某些原因无法满足政策要求，只能通过“人情”、“关系”等方式入户，这显然不符合政策的初衷，会让本来应该符合政策标准的人才感到失望和不公平。
此外，政策的执行流程也存在一定问题。入户申请所需要的材料较多，且材料质量要求较高，有些申请者由于准备不充分而被拒绝。而且政策执行的标准和流程经常变化，申请者需要及时了解最新的政策和流程。
总体来说，深圳市政府的积分制入户政策意图良好，符合深圳作为国际化城市的定位，同时也为人才引进和城市发展做出了积极的贡献。然而，在政策执行过程中，还需要进一步加强公平性和透明度，让申请者真正能够因为自身的素质和能力而被优先考虑，而不是需要通过其他途径来获得入户资格。同时，政府也应该不断完善政策细则，方便申请者了解和遵守政策，营造更加公正和透明的申请环境，真正让深圳成为一个吸引高素质人才的宜居城市。