深圳社保门槛浅析——合规缴纳方案

深圳市社会保险的缴纳门槛从去年开始逐渐提高，引起了许多关注。今年，深圳市政府又出台了一系列新政策，其中包括对社保缴纳条件的调整。本文从2023年深圳的新政策入户条件具体积分算法以及入户流程两个方面，为读者深入分析深圳社保门槛提高背后的原因，并提供合规缴纳方案。

2023深圳新政策入户条件

深圳市政府制定了一套积分制度，通过考核入选的申请人即可获得深圳户口。具体的积分算法如下：

学历背景积分：根据教育背景的不同，赋予不同的分值，最高可达到110分。

社保积分：在深圳有社保缴纳记录，每年可以获得3分，最高上限为45分。

年龄积分：不同年龄段的申请人，年龄越小，加分越多。

纳税积分：近三年个人纳税1万元起，每纳税1万积0.5分，以此累计。

发明专利积分：第一发明人，积30分，不累计，发明人变更过的不计分。

职称积分：副高级以上职称积分较高，最高可达到135分。

技能积分：拥有高级技能职业资格或职业院校全日制本科以上学历，可以获得较高分值。

深圳入户流程

虽然深圳的入户政策看起来有一定的门槛，但是只要掌握了正常的流程，就可以顺利完成申请。具体流程如下：

准备材料：准备好户口本、身份证、毕业证、公司营业执照等必要材料。

资格测评：将准备好的材料上传到深圳入户系统中进行资格测评，如果测评通过就可以开始申请。

体检：入户申请人需要到深圳指定地点进行体检。

资料审核：体检通过后，将资料重新上传到深圳入户系统中，等待审批。

拿到调令：审批通过后，可以获得深圳入户指标和调令。

办理准迁证、迁移证：拿到调令后，需要到相关部门办理准迁证、迁移证等手续。

办理落户：办理完所有手续后，可以到户籍所在地的公安派出所办理落户手续，获得新的户口本。

合规缴纳方案

尽管深圳的社保门槛提高，但是符合条件的申请人仍然可以通过适当的合规缴纳方案，顺利完成缴纳。具体方案如下：

合理安排工资结构：实行合理的社保基数的安排，尽量避免出现工资结构虚高的现象，这样既可以达到合规缴纳的目的，也保证了企业资金的流动性。

注重缴纳历史：尽量避免工资薪金随意调整，关注社保缴纳的历史，避免漏缴和错缴，增加缴纳积分。

注重备案流程：每个月将工资薪金和社保缴纳备案，并及时完成社保款项的缴纳，避免拖欠和错缴。

依法缴纳社保：按照深圳市相关规定，缴纳企业和个人应缴纳的社保费用，避免出现违法违规行为。

总之，深圳的社保门槛提高背后，是为了吸引更多的高素质人才进入深圳，并为已在深圳工作的人才提供更好的服务。对于申请人而言，只要了解并遵守深圳市相关规定，顺利完成社保缴纳和入户申请。