深圳积分入户还会开放么

深圳作为中国改革开放后崛起的代表性城市，人口数量一直呈增长态势，现在已经成为了全球的一个城市化标杆。然而，市场已经趋于饱和，人口的流入现象也渐趋平稳，如何保持社会活力，发挥公共资源的最大利用效益？深圳也意识到了这个问题。2019年8月底，深圳市人民政府发布了《深圳市人才新政十条实施方案(2019-2024)》和《深圳市高层次人才认定管理暂行办法》。其中规定了高层次人才，包括硕士学历及以上人才、及以上高级职称人才、青年拔尖人才、海外高层次人才等，可以直接通过积分入户，享受与本地户籍相同的福利待遇。入户政策大大提高了深圳的吸引力，但是在申请者周围，深圳入户积分还是一个热门话题。

深圳积分入户在2019年启动之后已经成为了一个热点话题，不少来深圳发展的年轻人都希望能够获得入户的机会。根据深圳市政府网站公布的入户政策，我们可以了解到深圳市积分入户具体算法。根据政策，非全日制大专可以加60分，非全日制本科可以加75分，有全日制大专可以加70分，全日制本科无学位90分，全日制本科有学位100分，硕士学历或硕士学位之一105分，硕士学历有硕士学位110分，同时，如果是"双一流"院校或深圳所属高校毕业，还可以另外加10分。此外，社保1年积3分，最高上限是45分；大于等于45周岁且小于50周岁的每减少1岁增加0.5分，最高分值是10分；个人纳税近三年个人纳税1万元起，每纳税1万积0.5分，以此累计；发明专利，第一发明人，积30分，不累计，发明人变更过的不计分；职称和技能证书也可以得到相应的积分奖励，不同的职称和技能等级有不同的积分标准。

可以看到，深圳入户申请积分主要是以学历、职称、技能、社保、纳税等方面为依据，这一积分制度相对公正，但也不失偏向。

那么深圳积分入户政策将来会不会延续呢？笔者认为，深圳市在积极推进高端人才入户时孕育了科技创新，推动了产业升级，也带来了国际上的认同。考虑到充分发挥科技创新人才对深圳的作用，保障人才的职业发展成长，我认为深圳市政府应当进一步完善积分入户政策，吸引更多的紧缺人才落户深圳。

从目前的政策看，深圳的积分入户政策还有一些比较明显的缺点。首先仅适用于高端人才，对于一些普通人才和劳动力的入户还是存在不少的限制。其次，政策的可操作性和透明度还有待进一步提高，在政策运行过程中，应该增加透明度，明确政策的细节和执行方式。最后，政策要考虑到整个社会的公平性，防止因为某些人所挖掘的漏洞或使用不当方法来提高积分，在对其他申请人造成不必要的压力。

总之，深圳作为一个人才流动性和先进性的代表城市，在未来的发展中，应该进一步健全和完善人才相关政策，为更多的人才提供合适的职业平台和发展空间，成为一个充满活力和魅力的城市。