深圳积分入户调令有效吗

深圳市政府近年来出台了多项引才政策，其中积分入户调令是最受关注的政策之一。该政策旨在通过加分机制，吸引高素质人才来深圳发展，提高深圳市人才队伍的整体水平和素质。根据政策，符合条件的申请人可以通过积累足够的积分来申请深圳市户籍，从而获得更多的公共资源和服务。

首先，我们来看看深圳积分入户调令的具体计算方式。根据政策规定，非全日制大专和非全日制本科生可以分别加60分和75分。有全日制大专可以加70分，全日制本科生的加分则根据是否拥有学位和学历等级不同而不同。除此之外，社保、纳税、年龄、职称、技能以及发明专利等都可以作为加分项。其中，社保1年积3分，最高上限是45分。纳税方面，近三年个人纳税1万元起，每纳税1万元积0.5分，以此累计。职称和技能方面的加分比较复杂，根据不同的职称和技能等级分别可以获得不同的加分。发明专利方面，第一发明人可以获得30分的加分。

在获得足够积分后，申请人可以按照深圳市政府的规定，按照以下程序办理入户流程。首先准备好户口本、身份证、毕业证、结婚证或离婚证、公司营业执照以及随迁人的相关资料。此外，还需要进行资格测评和体检等环节。如果测评通过，就可以开始进行申请了。申请通过后，可以拿到深圳入户指标和调令。随后需要办理准迁证、迁移证等手续，最终获得深圳的户口本。

深圳积分入户调令实施以来，取得了显著的成效。一方面，这项政策吸引了不少高素质人才来到深圳工作和生活，极大地促进了深圳市的经济发展和社会进步。另一方面，该政策也推动了深圳市各行各业的创新和发展，激励人们不断向前。此外，积分入户调令还加强了深圳市和全国各地的联系和合作，为深圳打造更加良好的发展生态环境奠定了坚实的基础。

然而，深圳积分入户调令也存在一些问题。首先，加分权重不够合理。政策中没有明确规定各项加分的权重，导致有些加分项过于难以达成，有些又过于容易获得。其次，政策执行效率不够高。由于准备材料、资格测评、体检等环节都需要时间，而政策执行过程中出现了错漏，或者审核审批过程太长，导致有些申请人等待时间过长，极大地增加了他们的烦恼和不确定性。最后，政策注重的是衡量人才的学历、职称等硬指标，而没有考虑到个人的专业技能和创新能力等软指标，这也让一些有创新能力但硬指标较弱的人才难以通过政策评估。

总的来说，深圳积分入户调令在吸引人才方面发挥了积极的作用。但政策的实施仍需不断完善和改进，加强政策的公正性和透明度，提高政策执行效率，合理权衡各项加分的权重，并综合考虑硬和软指标等因素，使之更加符合社会需求，实现政策的长久效果。