随着中国的开放和国际化程度的提高，越来越多的留学生选择来中国深造和生活。而对于留学生来说，落户在中国是一个非常重要的问题。在一线城市里，深圳是留学生最容易落户的，因为完全没有社保要求，留学生入户也不需要体检。然而，留学生留不下、企业招不到，成为了深圳人才问题的一大难题。
为了解决这个问题，深圳政府采取了一系列措施，来吸引和留住人才。首先，深圳政府推出了一系列政策，特别是对于高端人才、博士等人才群体给予奖励和各种便利。其次，深圳政府大力营造有利于企业和人才发展的环境，提供多种形式的扶持政策，助力企业发展和人才成长。
对于留学生来说，深圳政府提供了非常便利的入户政策。在满足一定条件的情况下，留学生可以在深圳办理户口。这对于留学生来说是非常有吸引力的，因为这意味着他们可以在深圳从事各种工作和创业，享受到深圳优良的发展环境和资源。
然而，留学生留不下的问题在深圳依然存在。这主要是由于留学生在深圳缺乏工作机会和发展平台。虽然深圳的企业数量很多，但是大部分企业都要求应聘者具备一定的工作经验，留学生在此方面劣势明显。此外，留学生在语言、文化等方面存在着一定的差异，这也增加了他们找工作的难度。
为了解决上述问题，深圳政府提出了一系列的人才引进政策，鼓励企业聘用留学生，并提供一定的补贴和培训。同时，深圳政府认为有必要加强与海外留学生的联系和沟通，帮助他们更好地适应深圳的工作和生活环境。这也是留学生能够在深圳落户并留下来的关键因素。
总之，留学生留不下和企业招不到的问题是深圳人才问题的一大难题。然而，深圳政府以其丰富的政策和优越的环境，一直在努力解决这个问题。相信在不久的将来，留学生可以在深圳找到更好的工作和发展机会，为深圳的经济和社会发展做出更大的贡献。